余曉晨
香港有關企業向美資牽頭財團出售港口的交易在其協定獨家磋商期屆滿後未能完成交易，陷入「流產」狀態。這樣的結果，是應然，也是必然。
該交易並非普通商業行為，而是關乎重大國家利益。其交易內容甫一曝光，眾多評論和分析即深刻地指出其危害之所在：在當前中美激烈博弈背景下，若美資牽頭財團借此掌控全球百餘港口成為「航運霸主」，美國極可能挾持巴拿馬運河等全球航運咽喉要道，以徵收高額「過路費」、限制泊位優先權、攫取敏感物流資料等手段，威脅中國產業鏈供應鏈安全及資料安全，從而遏制中國造船與航運業發展，打擊中國外貿根基，削弱中國戰略能力。很顯然，該交易如達成將嚴重損害國家利益。對此，包括香港同胞在內的全體中國人民表達出強烈憤慨，譴責該交易乃將戰略要塞和「卡脖子」武器拱手送美，是「向敵遞刀」，「通敵資敵」。
大節大義不能糊塗。古往今來，堪稱偉大企業家的都是錚錚愛國者。被人們所景仰的，從昔日的霍英東、曹光彪、包玉剛，到今日的任正非，莫不如此。歷史也一再昭示，那些真正成功的企業，無一不是與國家民族同呼吸共命運、與國家民族相互成就才得以基業長青。以香港來說，過去幾十年獲得快速成長的企業，都是得益於國家改革開放的巨大紅利，更應明曉「大河有水小河滿」的道理。有關企業聲稱愛國愛港，卻昏昏然與美資牽頭財團作那般交易，豈不讓人質疑背節失義？一位參加該企業股東大會的股東就說，「大家中國人，唔應該用（個人）利益去睇（交易）」，可謂質樸而深切之規勸。
事實上，在世界任何地方，不論包裝成什麼樣的商業行為，但凡觸犯國家利益都必然是要碰壁的。沒有一個國家會對威脅國家重大利益的行徑無動於衷、坐視不理。中國當然也不例外。對有關交易，中國政府有關部門明確宣示立場態度，依法行使管轄權，維護市場公平競爭和保障國家經濟安全，符合國際慣例和法治原則，受到國內外普遍認同和支持。
有關企業前段時間幾次對外表示，「絕對不會做不合法不合規的事」，28日正式發出聲明指，早前出售港口一事的獨家磋商期已屆滿，目前擬邀請內地投資者加入財團，並就交易架構等進行變更，在未獲得所有相關監管機構和部門批准前，公司不會進行任何交易。這是懸崖勒馬返正途。希望其經此一番教訓，終能明白只有與國家民族一起，站在歷史正確一邊，才能守住基業、贏得尊嚴，才能有出路和前途。
來論
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1925年6月19日，一場震驚中外的省港大罷工在中國南粵大地爆發，歷時16個月，25萬工人以鐵血意志鑄就反帝鬥爭的歷史豐碑。這場工運史上的壯舉，不僅以「臭港」「餓港」「死港」的經濟封鎖重創英帝國主義，更以其創新的組織體系、強大的動員能力和鮮明的政治智慧，為當代工運提供了寶貴的歷史鏡鑒。百年工運史教育我們：「組織是工人階級的鋼鐵堡壘」，省港大罷工的實踐深刻印證了這一真理。
一、組織體系：現代工會治理的雛形
省港大罷工的組織創新，開創了殖民地工運的先河。工人代表大會作為最高權力機構，以每50人選1名代表的代議制設計，實現了25萬工人的直接參與和民主決策。這種「工人民主」突破了傳統行會的狹隘性，蘇兆征等工人領袖正是通過這一機制贏得廣大工友的擁護，挫敗了黃色工會(指與資方妥協或被資方收買、被工賊所控制的「假工會」) 的篡權企圖。而作為執行機構的罷工委員會，其「準政府」式治理結構更令人矚目——設立財政委員會嚴格審計收支，創辦《工人之路》報紙強化輿論引導，組建2000餘人的武裝糾察隊實施戰略封鎖，甚至建立工人醫院、宿舍等後勤系統，形成涵蓋行政、司法、軍事、民生的全方位治理體系。這種精密的組織架構，不僅為當時的工運提供了堅強保障，更為日後蘇區政權建設和現代工會治理提供了重要範本。
工聯會在新時代推動的勞工政策和立法的爭取，如「標準工時立法」「強積金制度」等改革，也應更好發揚組織動員法寶。新工運不僅要抗爭，更要善於治理。省港大罷工中建立的民主集中制、透明財務、專業化分工等機制，與工聯會當前推行的會員代表大會制度、財務公開機制一脈相承，體現了百年工運精神的傳承與升華。
二、資源動員：階級聯盟的戰略智慧
省港大罷工的成功，離不開對資源的高效整合與戰略運用。罷工委員會通過國內募捐、海外華僑支持、扣押英貨拍賣等多渠道籌集資金，創設「按工齡發補貼」「傷病特別救助」等制度，確保25萬工人的基本生存。更具突破性的是，罷工委員會以中華全國總工會為樞紐，整合香港百餘個分裂的工會，實現「三日內數萬人離港」的壯舉；同時聯合農民、學生、商人形成「工農學商軍」聯合陣線，甚至爭取到廣州國民政府的政治支持，廖仲愷親自主導援助返穗工人的行動。這種「統一戰線」的智慧，使罷工從單純的經濟抗爭升華為全民族的反帝運動。
在現代工運實踐中，工聯會繼承並發展了這一傳統。新工運不是孤立的抗爭，而是社會正義的共同奮鬥。工聯會近年來推動的「跨境勞工服務」「青年職業培訓」，正是通過整合政府、企業、社會資源，形成多方協作的動員模式。正如省港大罷工中「特許證」制度分化帝國主義陣營一樣，工聯會在處理勞資糾紛時，也注重運用法律武器和社會輿論，實現「有理、有利、有節」的鬥爭策略。
三、政治策略：反帝鬥爭的創新實踐
省港大罷工的政治智慧，體現在對鬥爭策略的精準把握。罷工委員會提出的「單獨對英」策略，以「特許證」制度允許非英貨進出口，既有效打擊英國經濟（香港貿易額暴跌50%），又避免過度影響廣州民生，展現了靈活務實的戰略思維。與此同時，通過《工人之路》報紙和工人宣傳學校，將罷工訴求與民族解放敘事緊密結合，培養工人的階級意識和國家認同。工運必須與民族命運同頻共振。省港大罷工中，工人們高舉「反對帝國主義」「爭取民族獨立」的旗幟，正是這種覺醒的體現。
這種政治覺悟在現代工運中依然閃耀光芒。工聯會堅持「愛國愛港」的根本立場，積極參與國家發展戰略，推動粵港澳大灣區建設和勞工權益保障，正是將工運與民族復興緊密結合的時代表達。工人階級的利益從來與國家命運緊密相連。省港大罷工的歷史經驗告訴我們，只有將工運融入民族解放的偉大事業，才能獲得最廣泛的支持和最持久的動力。
四、歷史啟示：組織力與動員力的時代價值
省港大罷工的偉大意義，不僅在於當時的反帝勝利，更在於其為現代工運留下的寶貴財富。從組織層面看，其建立的代議制、分權制衡、透明財務等機制，為現代工會治理提供了範式；從動員層面看，其整合資源、聯合社會力量的策略，為處理勞資關係提供了借鑒；從政治層面看，其將工運與民族解放結合的智慧，為新時代工運指明了方向。正如列寧所言：「無產階級除了組織沒有別的武器。」省港大罷工的實踐證明，只有通過嚴密的組織和有效的動員，工人階級才能在鬥爭中不斷前進。
在紀念省港大罷工100周年之際，我們更應銘記這段歷史賦予的啟示。工聯會作為香港最大的勞工團體，始終以「維護權益、服務工友」為己任，推動勞工政策改善，促進社會和諧發展。歷史告訴我們，工人階級的力量源於團結，勝利來自奮鬥。在新的歷史起點上，我們要繼承省港大罷工的精神遺產，以更加堅定的信念、更加嚴密的組織、更加創新的策略，推動工運事業不斷邁向新的輝煌。
省港大罷工的硝煙雖已遠去，但其鑄就的組織力與動員力精神，將永遠激勵著中國工人階級為民族獨立、人民幸福而奮鬥。在全面建設社會主義現代化國家的征程中，我們將繼續高舉團結奮鬥的旗幟，譜寫新時代工運的華彩篇章。
作者：吴秋北/工聯會理事長
